domingo, 17 de noviembre de 2013

Nota publicada en suple Economía y Negocios de La Voz

EMPRESAS 

El estrés digital se cuela en la agenda de RR.HH

Según un estudio de Randstad, el personal siente cada vez más exigencias en cuanto al uso de herramientas 2.0 y comunicación. Datos y sugerencias de especialistas para bajar la presión.

Por Norman Berra (Especial)


Como si las presiones laborales fueran pocas, se agregó una nueva: los empleados sienten que las empresas exigen cada vez más habilidades en el manejo de herramientas asociadas a medios digitales. Esto ha acuñado una nueva expresión: el estrés digital, o estrés 2.0.







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